• Comment ajouter un nouveau contrat pour un employé ?

  Suivez ces étapes pour créer un nouveau contrat : Accédez au profil de l'employé Cliquez sur l'onglet "Contrat" Sélectionnez le type de contrat Définissez les dates Définissez le type de salaire Saisissez le montant du salaire Définissez les heures par semaine Définissez l'horaire hebdomadaire Remplissez les champs restants du formulairePeu de lectures

• Comment renouveler un contrat d'employé ?

  Pour renouveler un contrat : Accédez au profil de l'employé Cliquez sur l'onglet "Contrat" Cliquez sur le bouton "Renouveler" Sélectionnez le type de contrat (si modifié) Définissez les dates Saisissez le nouveau montant du salaire Définissez les nouvelles heures par semaine Définissez l'horaire hebdomadaire Remplissez les champs restants du formulairePeu de lectures

• Comment résilier un contrat d'employé ?

  Pour résilier un contrat : Accédez au profil de l'employé Cliquez sur l'onglet "Contrat" Cliquez sur le bouton "Résilier" Définissez la date de sortie Sélectionnez la "Motif du licenciement" Saisissez une "Précision supplémentaire" Générez la déclaration de sortiePeu de lectures

• Comment fonctionnent les contrats d'étudiant pendant les vacances scolaires au Luxembourg ?

  L'emploi des étudiants pendant les vacances scolaires offre une opportunité aux étudiants d'acquérir une expérience professionnelle et aux employeurs de couvrir les absences durant les congés. Voici tout ce que vous devez savoir sur ces contrats spécifiques. Qui est considéré comme éligible pour un contrat étudiant ? Les étudiants doivent remplir UNE de ces conditions : Être inscrit dans un établissement d'enseignement luxembourgeois ou étranger et suivre un programme d'études à tePeu de lectures

• Quelles sont les règles relatives à l'emploi d'étudiants pendant la période scolaire ?

  Pendant l'année scolaire, les étudiants peuvent acquérir une expérience professionnelle rémunérée via des contrats à durée déterminée. Cet arrangement est distinct de l'emploi pendant les vacances et dispose de ses propres réglementations spécifiques. Qui peut être employé pendant la période scolaire ? Les étudiants éligibles doivent : Avoir au moins 16 ans (en raison de l'obligation scolaire) Être inscrit au Luxembourg dans l'un de ces programmes : Brevet de technicien supPeu de lectures